Emniyet Genel Müdürlüğü'nde atama ve yer değiştirme işlemlerinde köklü bir değişikliğe gidildi.
Polis atamalarında yeni dönem başladı! Görev puanını 4 kriter belirleyecek!
Yeni sistemin detaylarını açıklayan İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya, 2025 yılı genel atama döneminde ilk kez uygulanan sistemle birlikte polislerin artık görev puanına göre atanacağını duyurdu.
Görev puanına dayalı sistem devrede
Yeni düzenleme, Emniyet Hizmetleri Mensupları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği kapsamında yürürlüğe girdi. Sistem, tıpkı öğretmenlerde olduğu gibi, polislerin de görev puanlarına göre adil ve şeffaf bir şekilde atanmasını esas alıyor.
Görev puanı nasıl hesaplanıyor?
Bakan Yerlikaya'nın verdiği bilgilere göre, görev puanı; “Günlük Görev Yeri Puanı” ile yıl içerisinde çalışılan gün sayısının çarpımı ile belirleniyor. Günlük Görev Yeri Puanı ise şu 4 kriterden oluşuyor:
- Bölgesel Ek Puan: Birinci ve İkinci Bölge illeri ile İstanbul için ek puan uygulanıyor.
- Sosyo-Ekonomik Gelişmişlik Puanı: Ticaret Bakanlığı Kalkınma Ajansı’nın il ve ilçelere yönelik gelişmişlik endeksi dikkate alınıyor.
- Tercih Edilme Puanı: Son 5 yılda il bazında yapılan tercih ve atama oranları baz alınıyor.
- İş Yükü Puanı: Personel başına düşen olay sayısı üzerinden belirleniyor.
Bu 4 ana kriterin toplamı, personelin görev puanını oluşturuyor.
Zor bölgede görev yapan avantajlı olacak
Yeni sistemle birlikte zor görev bölgelerinde, şark görevinde veya yüksek iş yükü bulunan illerde çalışan polis memurlarına puan avantajı sağlanacak. Böylece bu bölgelerde görev yapan personel, atama sıralamasında öncelikli hale gelecek.
22 bin 45 polis için atama işlemi tamamlandı
Yeni sistemin ilk uygulaması 2025 yılı genel atama döneminde gerçekleştirildi.
- Birinci Bölge'den İkinci Bölge'ye: 7.983 polis,
- İkinci Bölge'den Birinci Bölge'ye: 12.355 polis,
- İkinci Bölge’den yine İkinci Bölge’ye: 1.707 polis atandı.
Atama bilgileri 15 dakika içinde öğrenilebilecek
Polisler, atama sonuçlarını Emniyet Genel Müdürlüğü Personel Bilgi Sistemi üzerinden 15 dakika içinde öğrenebilecek. Ayrıca, yeni sistemle birlikte SMS bildirimi de devreye alındı. Tüm personele 1 saat içinde SMS gönderilecek, atama yazıları ise 24 saat içinde ilgili illere sistem üzerinden iletilecek.
"Atamalar artık daha adil ve şeffaf"
İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya, uygulamaya konulan sistemin iki temel fayda sağladığını belirtti:
- Emniyet teşkilatının ihtiyacına göre doğru yerde görevlendirme yapılması,
- Atama ve yer değişikliklerinde adalet, eşitlik ve şeffaflığın sağlanması.
Yeni atama sistemiyle birlikte Emniyet teşkilatında reform niteliğinde bir dönemin başladığı vurgulandı.
Büyük Sivas Haber – Sivas Haberler