Türkiye ekonomisinin üç yıllık hedef ve politikalarının belirlendiği Orta Vadeli Program (OVP), Resmi Gazete’nin mükerrer sayısında yayımlandı.
Çalışma hayatına güvenceli esneklik geliyor! Resmi Gazete’de yayımlandı!
Programda en dikkat çeken başlıklardan biri ise çalışma hayatına getirilecek “güvenceli esneklik” modeli oldu.
İşgücü piyasasında yeni dönem
OVP’nin istihdam bölümünde yer alan düzenlemeye göre, 2026 yılı itibarıyla uygulanması planlanan güvenceli esneklik modeliyle işgücü piyasasında önemli değişiklikler yapılacak. Model; işe alım, işten çıkarma, esnek iş sözleşmeleri, fazla mesai ve kısmi çalışma gibi başlıklarda yenilikler içeriyor.
Programda, “İşgücü piyasasının sektörel dönüşümlerle değişen ihtiyaçlarına uyum sağlamak, kadın-erkek fırsat eşitliğini güçlendirmek ve iş yaşam dengesini korumak amacıyla yeni nesil çalışma biçimlerine yönelik düzenlemeler hayata geçirilecek, güvenceli esneklik geliştirilecek” ifadelerine yer verildi.
İş ve sosyal güvenlik birlikte korunacak
Güvenceli esneklik, iş yaşamında bir yandan esnekliğin artırılmasını sağlarken diğer yandan özellikle dezavantajlı kesimlerin iş güvencesi ve sosyal güvenlik haklarının da korunmasını amaçlıyor. İşverenler için piyasadaki dalgalanmalara uyumlu çalışma düzenleri sağlanırken, çalışanların haklarının da güçlendirilmesi öngörülüyor.
Ayrıca İşsizlik Sigortası Fonu kaynaklı pasif işgücü programlarından yararlanma koşullarının kolaylaştırılması planlanıyor.
Öğrencilere BES fırsatı
OVP’de dikkat çeken bir diğer düzenleme öğrenciler için bireysel emeklilik sistemi (BES) oldu. Buna göre, yükseköğretim kurumlarına kayıtlı 25 yaş altı öğrencilerin BES’e katılımlarını teşvik edici uygulamalar hayata geçirilecek. Böylece gençlere erken yaşta tasarruf imkânı sunulacak.
Dijital Türk lirası da gündemde
Programda ayrıca Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası tarafından yürütülen “dijital Türk lirası” çalışmaları da yer aldı. Dijital paranın iktisadi, hukuki ve güvenlik boyutları ele alınarak kullanımının yaygınlaştırılması için hazırlıkların sürdürüleceği belirtildi.
Yeni düzenlemelerle birlikte çalışma hayatında esnek ama güvenceli bir yapının oluşturulması, gençlerin tasarruf imkanlarının artırılması ve dijital finansal dönüşümün hız kazanması hedefleniyor.
Büyük Sivas Haber – Sivas Haberler