Yeni Parti’den İl Ve İlçe Başkan Adaylarına 19 Maddelik Taahhütname.. Yeni Parti, parti içi seçimlerde il ve ilçe başkanlığına aday olacak isimlerin imzalaması için 19 maddeden oluşan “Parti İçi Seçimler Aday Taahhütnamesi” hazırladı. Belgede kamu ve belediye kaynaklarının kullanımı, mal varlığı bildirimi, mali şeffaflık, liyakat, çıkar çatışması ve akraba kayırmacılığı gibi başlıklara ilişkin kurallar yer aldı.
Yeni Parti’den İl Ve İlçe Başkan Adaylarına 19 Maddelik Taahhütname!
Yeni Parti Genel Sekreterliği tarafından hazırlanan taahhütnamenin il ve ilçe başkan adaylarının imzasına sunulduğu belirtildi. Adaylardan parti tüzüğü, ilgili yönetmelikler ve seçim kurallarına uygun hareket etmeleri, parti içindeki yarış sürecini demokratik şekilde yürütmeleri ve diğer adayların haklarına saygı göstermeleri istendi.
Taahhütnamede adaylık sürecinde kişisel saldırı, ayrımcılık, tehdit, baskı ve dışlama gibi davranışlardan kaçınılması öngörülürken, parti veya kamu kaynakları ile belediye imkânlarının bir adayın lehine ya da rakiplerinin aleyhine kullanılmaması da kurallar arasında yer aldı.
Belgenin dikkat çeken başlıklarından biri mali şeffaflık oldu. Adaylardan kampanyalarında kullandıkları mali kaynaklar, bağışlar ve harcamalar konusunda partinin belirlediği şeffaflık kurallarına uymaları istendi. Görevle bağlantılı mevcut veya muhtemel çıkar çatışmalarının açıklanması ve parti düzenlemelerinde öngörülen mal varlığı ile ekonomik ilişki bildirimlerinin zamanında ve eksiksiz yapılması şartı getirildi.
Adayların kararlarını etkileyebilecek ya da böyle bir izlenim oluşturabilecek hediye, para, indirim, ağırlama, seyahat veya benzeri menfaatleri kabul etmemeleri de taahhütnameye dahil edildi. Parti görevlerinin kişinin kendisi, ailesi, yakınları, iş ortakları veya üçüncü kişiler lehine ayrıcalık ve ekonomik menfaat sağlamak amacıyla kullanılmaması istendi.
Görevlendirme, kaynak kullanımı ve sorumluluk dağılımında liyakat, eşitlik ve açık ölçütlerin esas alınması öngörüldü. Yönetim listeleri hazırlanırken liyakat ve çalışkanlığın yanı sıra cinsiyet ve kuşak dengesi, mesleki ve toplumsal çeşitlilik, coğrafi denge ve yerel şartların dikkate alınması istendi.
Kadınların ve gençlerin parti yönetimlerinde yalnızca sayısal olarak bulunması değil, karar alma süreçlerinde ve etkin örgütsel görevlerde yer almaları da taahhütnameye girdi.
Belgede seçim sonrasına ilişkin kurallar da yer aldı. İl veya ilçe başkanı seçilen isimlerden yalnızca kendilerini destekleyenlerle değil, örgütün tamamıyla çalışmaları, diğer adayları destekleyen üyeleri dışlamamaları ve seçim sonucunu parti içindeki herhangi bir grubu tasfiye etmek amacıyla kullanmamaları istendi.
Adayların seçim döneminde sundukları çalışma programlarını seçilmeleri halinde uygulama planına dönüştürmeleri, hedeflerin gerçekleşme durumunu düzenli olarak değerlendirmeleri ve örgüt üyeleriyle paylaşmaları da taahhüt edilen maddeler arasında bulunuyor.
19 maddelik metnin son bölümünde ise parti içindeki uyuşmazlıklarda demokratik itiraz ve çözüm yollarının kullanılması, insan onuruna saygı gösterilmesi, ayrımcılık ve şiddetin her türüne karşı durulması, görevlerde dürüstlük ve kamu yararının gözetilmesi öngörülüyor.
Yeni Parti, Siyaset, Taahhütname, Parti İçi Seçim
Büyük Sivas Haber – Sivas Haberler
